TEAM
Das zeichnet uns aus
Unsere Mitarbeiter tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Deshalb sehen wir sie als wichtigstes Kapital, welches wir schätzen und pflegen. Wir sind breit aufgestellt mit Beratern unterschiedlicher Erfahrungslevel und fachlichen Hintergründen. Wir schaffen Rahmenbedingungen für zufriedene Mitarbeiter, Raum für Kreativität und die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf. Wir verbinden Fachexpertise mit Branchenerfahrung und einem professionellen Netzwerk.
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Die Geschäftsleitung

Dr. Mathias Bauer
Dr. Bauer ist Geschäftsführer der Blue Advisory GmbH. Nach seinem Abschluss zum Diplom Kaufmann promovierte Dr. Bauer im Bereich der Nachhaltigkeit. Als zertifizierter Six Sigma Black Belt und Green Belt verantwortet er neben der generellen unternehmerischen Weiterentwicklung die Leistungsangebote rund um die Prozess- und Organisationsentwicklung sowie das Thema Nachhaltigkeit. Er arbeitete bereits an mehr als 100 nationalen und internationalen Projekten. Seine Leidenschaft ist seine Familie. Als Sportsmann verbringt er seine freie Zeit mit Ausdauersport, Radfahren und „Iron Man“ Wettkämpfen, die ihn über die ganze Welt führen.

Dr. Matthias Walter
Dr. Matthias Walter ist als Geschäftsführer Teil der Geschäftsleitung und verantwortet die Weiterentwicklung des Beratungsangebots im Bereich der digitalen Transformation. Nach seinem Abschluss zum Diplom-Kaufmann beschäftigte er sich in seiner Promotion mit den Themen Risikomanagement sowie der Schnittstelle zwischen dem Finanzbereich und dem IT-Management. Seit mehr als 10 Jahren begleitet Dr. Walter Beratungsprojekte im Prozessmanagement und zu digitalen Geschäftsmodellen. Seine Leidenschaft gilt seiner Familie und dem Fußball.
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Die Blue Advisory in Zahlen
2009
Gründungsjahr
2018
Eintritt Sortimo als neuer Gesellschafter
Mitarbeiter mit betriebswirtschaftlichem und technischen Hintergrund
Bereits erfolgreich abgeschlossene Projekte
Karriere bei der Blue Advisory GmbH
Werden Sie ein Teil von uns und bewerben Sie sich, auch initiativ. Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an E-Mailkontakt. Aktuell suchen wir für folgende Positionen Verstärkung:

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